<\/p>\n\n\n\n
O Sistema Confere\/Cores tem como compromisso promover um ambiente de trabalho pautado no respeito, na \u00e9tica, na integridade e na valoriza\u00e7\u00e3o das pessoas.<\/p>\n\n\n\n
Com esse prop\u00f3sito, foi institu\u00eddo o Programa de Preven\u00e7\u00e3o e Enfrentamento ao Ass\u00e9dio Moral, ao Ass\u00e9dio Sexual, \u00e0 Discrimina\u00e7\u00e3o e \u00e0s Demais Formas de Viol\u00eancia no Trabalho, que re\u00fane diretrizes, a\u00e7\u00f5es e instrumentos destinados \u00e0 preven\u00e7\u00e3o, ao acolhimento e ao tratamento de situa\u00e7\u00f5es que atentem contra a dignidade das pessoas no ambiente de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
O Programa busca fortalecer uma cultura organizacional baseada no respeito m\u00fatuo, na responsabilidade institucional, na igualdade de oportunidades e na conviv\u00eancia \u00e9tica, contribuindo para a constru\u00e7\u00e3o de ambientes de trabalho seguros, respeitosos e livres de qualquer forma de ass\u00e9dio, discrimina\u00e7\u00e3o ou viol\u00eancia.<\/p>\n\n\n\n
As a\u00e7\u00f5es desenvolvidas possuem car\u00e1ter permanente e abrangem atividades de orienta\u00e7\u00e3o, conscientiza\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o, al\u00e9m da disponibiliza\u00e7\u00e3o de canais institucionais destinados ao registro de manifesta\u00e7\u00f5es, observados os princ\u00edpios da confidencialidade, da imparcialidade, da prote\u00e7\u00e3o \u00e0s pessoas envolvidas e do devido processo.<\/p>\n\n\n\n
Nesta p\u00e1gina est\u00e3o reunidos os principais documentos e informa\u00e7\u00f5es relacionados ao Programa, com o objetivo de ampliar a transpar\u00eancia, facilitar o acesso \u00e0s orienta\u00e7\u00f5es institucionais e fortalecer as a\u00e7\u00f5es de preven\u00e7\u00e3o em todo o Sistema Confere\/Cores.<\/p>\n\n\n\n
Resolu\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n
Programa de Preven\u00e7\u00e3o e Enfrentamento ao Ass\u00e9dio Moral, ao Ass\u00e9dio Sexual, \u00e0 Discrimina\u00e7\u00e3o e \u00e0s Demais Formas de Viol\u00eancia no Trabalho<\/p>\n\n\n\n
Cartilha de Preven\u00e7\u00e3o ao Ass\u00e9dio Moral e Sexual<\/a><\/p>\n\n\n\n Manual de Conduta para os Conselheiros das Entidades integrantes do Sistema Confere\/Cores<\/a><\/p>\n\n\n\n Manual de Conduta para os empregados dos Conselhos integrantes do Sistema Confere\/Cores<\/a><\/p>\n\n\n\n Canal para registro de manifesta\u00e7\u00f5es<\/a> – Caso presencie ou seja v\u00edtima de ass\u00e9dio, discrimina\u00e7\u00e3o ou qualquer outra forma de viol\u00eancia no ambiente de trabalho, registre sua manifesta\u00e7\u00e3o por meio do canal institucional. A confidencialidade e o tratamento imparcial das informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o assegurados nos termos deste Programa.<\/p>\n\n\n\n Calend\u00e1rio anual de campanhas, palestras e capacita\u00e7\u00f5es<\/p>\n\n\n\n 2 de maio – Dia Nacional de Combate ao Ass\u00e9dio Moral<\/a><\/p>\n\n\n\nCanais e Informa\u00e7\u00f5es<\/h2>\n\n\n\n